Présentation et applications
Les principes du benchmarking
Comprendre les enjeux du benchmarking
- Les actions sur les coûts ou les délais.
- L'amélioration des produits ou services.
Les champs d'appplication
- Le code de déontologie du Benchmarking.
Travaux pratiques
Les divers marketing, les stratégies, l'innovation en matière d'offre, les demandes des consommateurs, la culture d'entreprise, les identités culturelles.
La conception d'un projet Benchmarking
L'utilisation du benchmarking dans la stratégie et les résultats de l'entreprise
Méthodes de benchmarking
- Le benchmarking auprès des concurrrents directs.
- Le benchmarking interne et externe.
- Le benchmarking orienté fonction.
Les conditions de la réussite pour la réalisation d'un projet benchmarking
- Les quatre phases et les dix étapes du processus.
- Les meilleures pratiques.
- Poser clairement les problèmes et les dysfonctionnements.
- Fixer le cadre du benchmarking.
- Etablir des indicateurs de performances.
Travaux pratiques
Le choix des partenaires, la veille adaptée à notre contexte, divers types de Benchmarking, les dix étapes du processus,
meilleures pratiques et ventes additionnelles, la filière.
La réalisation d'un projet Benchmarking
- Le choix des partenaires.
- Les sources d'informations (où rechercher l'information : internet, presse spécialisée).
- Nommer le responsable de projet, constituer une équipe dédiée.
- Mettre en place un comité de pilotage.
Travaux pratiques
Plan d'action et tableaux de bord. Etude cas d'un groupe. SWOT. Questionnaire sur les quatre types de Benchmarking.
Exploitation des données
- Mesurer des écarts de performance.
- Identifier les causes de non-performance.
- Fixer les futurs niveaux de performance.
- Plan d'actions et d'évaluation.
- Communiquer les résultats du benchmarking.
- Mettre en place un tableau de suivi d'amélioration.
Exercice
Réflexion sur les causes de non-performance, la non-qualité.
Le benchmarking comme outil de progrès permanent
- Benchmarking et communication interne.
- Conduite du changement.
- Knowledge management.
Travaux pratiques
Réflexion sur les facteurs de réussite du changement, la gestion des connaissances.