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Formation : Conduite du changement

Manager requiert de l'agilité et une adaptabilité constante aux nouveaux modes d'organisation de l'entreprise, aux évolutions générationnelles, à la diversité et l'internationalisation des équipes. Les cursus Orsys vous proposent d'appréhender ces nouvelles réalités managériales et vous permettent de devenir acteur de ces évolutions pour la performance de vos équipes.
   
 
Sommaire des formations

Formations "Démarche et pilotage"

Réussir le changement : les stratégies gagnantes, 2 jours (réf. REX) orsys news

Conduire le changement, démarche et outils, 2 jours (réf. CHA) best orsys full learning orsys

Transformer les organisations par la résilience, 2 jours (réf. RLI) orsys news

Change Manager : acteur transverse des changements dans l'entreprise, 2 jours (réf. CHM) full learning orsys

Mieux communiquer dans le changement : gérer les conflits et les crises, 2 jours (réf. CEA)

Manager : soutenir votre équipe en situation de crise, 2 jours (réf. MSI) best orsys

Utiliser la créativité pour favoriser le changement, 2 jours (réf. FAV)

Développer votre flexibilité comportementale, 2 jours (réf. FLE) full learning orsys

Pratique du coaching : développer l'autonomie de votre équipe, 3 jours (réf. COA)

Maîtriser le dialogue social, pour les managers, 2 jours (réf. DSO)

Secteur public : manager pour accompagner le changement, 2 jours (réf. MAU)

 
     

Formation management, Formation conduite du changement, Formation Change Manager, Formation dialogue social, Formation gestion de crise, Formation flexibilité comportementale, Formation approche systémique, Formation lean management, Formation innovation, Formation agilité, Formation gestion de projets


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