Nos domaines de formation :

Reskilling

Qu’est-ce que c’est ?

Le reskilling est un processus qui associe recrutement et formation : on forme un individu recruté à un poste pour lequel il n’aurait pas toutes les compétences requises. En France, ce dispositif est encadré par la Préparation Opérationnelle à l’Emploi (POE).

Les cursus proposés :

  • Commercial, Business Developer IT
  • Consultant cybersécurité
  • Administrateur Systèmes et réseaux
  • Concepteur Développeur Java/JEE
  • Concepteur Développeur .NET
  • Concepteur Développeur PHP
  • Concepteur Développeur Web

Un contrat gagnant- gagnant

VOUS ETES CANDIDAT

Vous êtes à la recherche d’un emploi et l’idée d’une reconversion dans les nouvelles technologies vous attire.

Sachez que vous pouvez bénéficier du dispositif POE (Préparation Opérationnelle à l’Emploi) proposé par Pôle Emploi, soit le reskilling.

Les conditions d’éligibilité :

  • Etre sans emploi,
  • Disposer d’un bac+4 ou bac+5 dans une matière scientifique (maths, chimie, biologie…),
  • Etre disponible pour suivre les formations sur un délai de 57 jours maximum

Si vous réunissez ces conditions et réussissez la formation, vous êtes directement embauché en CDI par l’entreprise qui vous a sélectionné et pouvez débuter une carrière prometteuse et riche en évolutions.

ORSYS vous propose 7 parcours de formation

VOUS ETES UNE ENTREPRISE

La pénurie des compétences dans certains secteurs, notamment celui des nouvelles technologies, vous empêche de faire avancer correctement vos projets.

ORSYS vous propose de mettre en place un dispositif gagnant-gagnant :

  • Nous recrutons des candidats et nous gérons les dossiers administratifs auprès de Pôle Emploi.
  • Vous sélectionnez ensuite les candidats qui vous paraissent correspondre au profil requis par votre entreprise.
  • Nous faisons suivre aux candidats que vous aurez sélectionnés une formation à l’issue de laquelle ils seront parfaitement aptes à occuper les postes dont vous avez besoin.
  • Vous embauchez ceux qui ont réussi leur formation

Vous obtiendrez ainsi les compétences qu’il vous faut et bénéficierez d’un financement de Pôle Emploi. En contrepartie, vous vous engagez à embaucher vos candidats en CDI.

Les 7 parcours de formation proposés peuvent être personnalisables et adaptables à votre environnement.

ORSYS se charge de :

  • Recruter les candidats
  • Gérer les dossiers administratifs
  • Former les candidats
A l’issue du parcours de formation, le candidat intègre l’entreprise en CDI.

Le déroulement du Cursus d’intégration

Le financement

Les demandeurs d’emploi inscrits à Pôle Emploi sont pris en charge à 100% via le dispositif POE.

Pôle Emploi verse directement à l’organisme de formation le financement pour un maximum de 400 heures de formation.

L’OPCA complète l’aide de Pôle Emploi et prend en charge tout ou partie du reliquat des frais de gestion, sur la base de plafonds définis et révisables selon les ressources de l’OPCA au titre de la professionnalisation.