Symfony, sécuriser l'accès à ses sites et applications web

Tutorat en option

Symfony, sécuriser l'accès à ses sites et applications web

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Ce cours en ligne a pour objectif d'apprendre à sécuriser l'accès à votre site ou votre application web ainsi qu'à mettre en place des règles précises de contrôle d'accès pour les utilisateurs. Il s'adresse à tout développeur PHP sous Symfony. La pédagogie s'appuie sur un auto-apprentissage séquencé par actions de l’utilisateur sur l’environnement à maîtriser. Une option de tutorat vient renforcer l'apprentissage (option disponible prochainement).


Catalogue
Sur mesure

Formation en ligne

Réf. 4ZQ
Prix : 95 € H.T.
Langue : FR




Ce cours en ligne a pour objectif d'apprendre à sécuriser l'accès à votre site ou votre application web ainsi qu'à mettre en place des règles précises de contrôle d'accès pour les utilisateurs. Il s'adresse à tout développeur PHP sous Symfony. La pédagogie s'appuie sur un auto-apprentissage séquencé par actions de l’utilisateur sur l’environnement à maîtriser. Une option de tutorat vient renforcer l'apprentissage (option disponible prochainement).

Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
  • Mettre en place une authentification ou un stockage des profils utilisateurs dans une base de données
  • Gérer les rôles utilisateurs
  • Configurer des contrôles d'accès fins

Public concerné
Développeurs PHP sous Symfony.

Prérequis
Notions de base sur l'utilisation du framework Symfony.

Programme de la formation

Mise en place de la sécurité avec Symfony

  • Introduction à la sécurité Symfony.
  • Mise en place d'une authentification minimale.
  • Stockage des utilisateurs en base de données.
  • Mise en place d'un formulaire d'authentification.
  • Présentation de FOSUserBundle.

Contrôle d'accès et gestion des rôles utilisateurs

  • Gestion des restrictions d'accès par rôle utilisateur.
  • Mise en place de rôles et restrictions d'accès.
  • Utilisation des contrôles avancés et des annotations.

Manipulation de l'utilisateur courant

  • Manipulation de l'utilisateur courant depuis le contrôleur et les templates.
  • Mise en place de l'impersonnification des utilisateurs.


Modalités pratiques
Activités digitales
Démonstrations, cours enregistrés, partages de bonnes pratiques, quiz, fiches de synthèse.
Tutorat
Un formateur dédié accompagne l’apprenant dès le début de sa formation. Il corrige ses exercices et répond à ses questions par e-mail. Il anime une classe à distance sur mesure planifiée par l’apprenant durant la formation. Un forum de discussion permet aussi d’échanger et de partager entre les apprenants sur leurs pratiques. Un chef de projet coordonne les échanges.
Pédagogie et pratique;
Une évaluation tout au long de la formation grâce à une pédagogie active mixant théorie, exercice, partage de pratique et gamification. Un service technique est dédié au support de l’apprenant. La formation est diffusée au format SCORM (1.2) et accessible en illimité pendant 1 an.

Modalités d'évaluation
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…
Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétence acquises.

Solutions de financement
Pour trouver la meilleure solution de financement adaptée à votre situation : contactez votre conseiller formation.
Il vous aidera à choisir parmi les solutions suivantes :
  • Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
  • Le dispositif FNE-Formation.
  • L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
  • Pôle Emploi sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.
  • Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
  • Le dispositif FNE-Formation.
  • L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
  • Pôle Emploi sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.