Nos domaines de formation :

Motivation, performance d'équipe

La motivation est le moteur à l’action. Le manager doit savoir reconnaître les justes leviers pour entretenir l’énergie au travail de ses collaborateurs. Il doit également maîtriser les techniques d’animation de groupe et de gestion des conflits. Les formations ORSYS en ce domaine proposent un large éventail d’approches pour stimuler la créativité et renforcer la cohésion d’équipe.
 

Formations "Motivation d'équipe"

Animer et motiver son équipe, 3 jours (Réf. MOT)  best orsys  blended learning serious games   

Reconnaître et valoriser ses collaborateurs, 2 jours (Réf. VCO)        

Animer et motiver ses équipes commerciales, 3 jours (Réf. MEC)  best orsys      

Formations "Cohésion d'équipe"

Renforcer la cohésion d'équipe pour plus de performance, 2 jours (Réf. COE)        

Manager : soutenir son équipe en situation de crise, 2 jours (Réf. MSI)        

Formations "Performance d'équipe"

Développer les compétences de vos collaborateurs, 2 jours (Réf. DCO)    blended learning serious games   

Développer la créativité de son équipe, 2 jours (Réf. NOV)    blended learning    

Renforcer la performance de son équipe, 3 jours (Réf. DPE)     serious games   

Manager la performance d'un centre d'appels, 2 jours (Réf. MCP)        

Formations "Organisation du travail"

Organiser le travail de son équipe, 2 jours (Réf. OTE)  best orsys  blended learning serious games   

Organiser le travail de son équipe en open space, 2 jours (Réf. TOS)        

Formations "Communication et relationnel"

Décoder les comportements pour mieux communiquer, 2 jours (Réf. DOM)        

Bien réussir dans son rôle de facilitateur, les meilleures techniques, 2 jours (Réf. FAC)        

Managers : argumenter et persuader , 2 jours (Réf. FDE)  best orsys      

Formations "Gestion des conflits et des risques"

Gérer les objections et conflits en réunion, atelier pratique, 2 jours (Réf. REU)        

Managers : prévenir et gérer les conflits au quotidien, 2 jours (Réf. COF)  best orsys   serious games   

Gérer les personnalités difficiles dans son équipe, 2 jours (Réf. PER)  best orsys   serious games   

Anticiper et surmonter les risques psychosociaux dans son équipe, 2 jours (Réf. MPY)        

Managers : transformer les conflits en opportunités, 2 jours (Réf. CFL)        

Pratique de la médiation pour gérer les conflits, 2 jours (Réf. DIA)      video orsys  

Gérer les conflits dans le secteur santé et médico-social, 3 jours (Réf. ETS)  best orsys      formation DPC

Formations "Coaching d'équipe"

Manager en posture de manager coach, 2 jours (Réf. OAC)        

Coacher la nouvelle génération, 2 jours (Réf. GEC)  best orsys      

Coacher efficacement ses commerciaux sur le terrain, 2 jours (Réf. MIT)        

Formations "Blended learning"

Animer et motiver son équipe, 3 jours (Réf. MOT)  best orsys  blended learning serious games   

Développer les compétences de vos collaborateurs, 2 jours (Réf. DCO)    blended learning serious games   

Développer la créativité de son équipe, 2 jours (Réf. NOV)    blended learning    

Organiser le travail de son équipe, 2 jours (Réf. OTE)  best orsys  blended learning serious games   

Les + ORSYS
  • Des formateurs experts
  • Organisme certifié OPQF
  • Formations sur-mesure
  • Collations et déjeuners offerts
  • Financements OPCA/CPF
  • Satisfaction garantie
+ de 50 000 participants par an