Het medium voor training en vaardigheden
Emotionele intelligentie is het vermogen om je eigen emoties en die van anderen te herkennen, begrijpen, uiten, reguleren en constructief te gebruiken. Het is gebaseerd op vijf pijlers: zelfbewustzijn, zelfcontrole, motivatie, empathie en sociale vaardigheden.
Leiderschap is het vermogen om een groep te beïnvloeden, te motiveren en te verenigen om een gemeenschappelijk doel te bereiken. In tegenstelling tot hiërarchische macht is het meer gebaseerd op persoonlijke legitimiteit, voorbeeldfunctie, visie, communicatie en emotionele intelligentie.
Teammotivatie is het vermogen om collectieve betrokkenheid bij een gemeenschappelijk doel te stimuleren, te behouden en te versterken.
Kritisch denken is het vermogen om informatie rigoureus, objectief en gestructureerd te analyseren om feiten van meningen te onderscheiden, vooroordelen te identificeren en logische redeneringen te construeren. Het stelt ons in staat om afstand te nemen, weloverwogen oordelen te vellen en op bewijs gebaseerde beslissingen te nemen.
Besluitvorming is het vermogen om uit meerdere opties een keuze te maken in een min of meer onzekere, complexe of urgente context. Het gaat om het evalueren van informatie, het anticiperen op consequenties, het beheersen van risico's en het nemen van verantwoordelijkheid voor je keuzes.