La collaboration est la capacité à travailler efficacement avec d’autres personnes, en partageant informations, idées et responsabilités pour atteindre un objectif commun.
Elle repose sur la confiance, la communication et la coopération, et va au-delà de la simple répartition des tâches : il s’agit de co-construire ensemble.
La collaboration diffère de la coopération :
- Coopérer, c’est travailler côte à côte.
- Collaborer, c’est produire ensemble en mettant en commun expertises et énergies.
Exemple
Dans une entreprise en télétravail, une équipe utilise un tableau collaboratif en ligne (Miro, Trello). Chacun y partage ses idées et son avancement. Résultat : une meilleure coordination, moins de doublons, et une créativité renforcée par les échanges.
Pourquoi développer cette soft skill ?
La collaboration permet de :
- Favoriser la synergie et l’intelligence collective
- Réduire les silos et fluidifier la circulation de l’information
- Améliorer l’engagement et la motivation au travail
- Accroître la créativité et l’innovation grâce aux points de vue variés
- Réussir dans des environnements hybrides et interculturels
Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin.
Proverbe africain
Comment la développer ?
- Cultiver la transparence et le partage de l’information
- Développer une écoute active et le respect des points de vue
- Pratiquer la cocréation (brainstorming, ateliers collaboratifs)
- Utiliser des outils numériques collaboratifs adaptés
- Valoriser les contributions individuelles au service du collectif
Compétences associées
- Communication interpersonnelle
- Écoute active
- Empathie
- Esprit d’équipe
- Adaptabilité
Auto-évaluation
✅ Je cherche à comprendre et intégrer les idées des autres.
✅ Je partage volontiers mes connaissances et mes ressources.
✅ Je privilégie le “nous” au “je” dans les projets collectifs.
✅ J’utilise les outils et méthodes qui facilitent le travail d’équipe.
✅ Je contribue activement à créer un climat de confiance.
Moins de 4 réponses affirmatives ? Il est temps d’entraîner ton esprit collaboratif.
Formations ORSYS
Développer des relations positives au travail
Gestion du stress pour mieux collaborer
Mieux collaborer en équipe avec l’intelligence collective
À retenir
La collaboration n’est pas qu’une méthode de travail, c’est une attitude. Elle transforme des individus en une équipe soudée capable d’atteindre des résultats supérieurs à la somme des efforts individuels.