Développer ses ventes à l'ère digitale

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L'essor du digital dans la sphère économique est une opportunité pour développer votre business et lui offrir de nouvelles perspectives. Ce cours de synthèse vous montrera comment tirer profit de cette digitalisation. Vous verrez notamment comment utiliser les réseaux sociaux et développer vos canaux de vente online.

Inter

Intra

Sur mesure

Cours de synthèse en présentiel ou en classe à distance

Réf. DDI

Prix : 890 € H.T.

1j - 7h

Pauses-café et
déjeuners offerts

Dates, lieux et Inscription

Nous contacter

Objectifs pédagogiques

À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :

Comprendre les nouvelles règles du business à l'ère digitale
Identifier les outils et méthodes pour digitaliser efficacement son business
Communiquer sur les réseaux sociaux et améliorer son e-réputation
Partager les meilleures pratiques en matière de business digital

Public concerné

Dirigeants d'entreprise, directeurs marketing, directeurs commerciaux, directeurs Internet et e-commerce.

Prérequis

Aucune connaissance particulière.

Programme de la formation

Comprendre l'évolution du Web, du digital et des règles business

Historique et chiffres clés du digital.
Les évolutions sociologiques : les générations X, Y et Z.
Les révolutions technologiques : la réalité augmentée, l'impression 3D, les objets connectés...
Les révolutions comportementales : les nouvelles attentes des consommateurs et leurs nouvelles pratiques d'achats.
Intégrer les nouvelles règles du business.
Comprendre l'évolution des modèles économiques et financiers.
Identifier les conséquences de l'émergence du Lean Management et de la gestion des processus dans l'entreprise.
Connaître les nouveaux concepts de l'expérience utilisateur : design, gamification, multicanal, drive-to-store...

Etude de cas

Etude de différentes Success Stories à l'ère digitale.

Communiquer à l'ère digitale

Comprendre la convergence des médias online et offline.
Maîtriser son image digitale : e-réputation, storytelling, modération et gestion de crise.
Rédiger pour le Web : écrire pour être lu (par ses clients) et pour être vu (par les moteurs de recherche).
Utiliser les ressorts du Brand Content et du Content Marketing dans sa communication digitale.

Réflexion collective

Elaboration d'un plan de communication digitale.

Tirer profit du Web social

Etre influent sur les réseaux sociaux grand-public (Facebook, Twitter, YouTube).
Utiliser efficacement les réseaux sociaux professionnels (LinkedIn, Viadeo) pour développer son business.
Intégrer les fonctionnalités du Web social sur son site pour gagner en visibilité.
Contrôler et suivre les résultats de ses actions.

Etude de cas

Etude de différentes stratégies d'utilisation des réseaux sociaux.

Vendre à l'ère digitale

Cibler le nouveau consommateur "digitalisé" : le social CRM.
Passer du commerce à l'e-commerce : penser omni-canal, cross-canal, cross-sell...
Comprendre le Social Shopping.
Intégrer des fonctionnalités propres à la mobilité et au m-commerce.
Calculer son ROI à l'ère digitale.

Réflexion collective

Elaboration d'un plan e-marketing.

Modalités pratiques

Travaux pratiques

Echanges et réflexions collectives, apports théoriques, études de cas et exercices pratiques.

Modalités d'évaluation

Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…

Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.

Solutions de financement

Pour trouver la meilleure solution de financement adaptée à votre situation : contactez votre conseiller formation.

Il vous aidera à choisir parmi les solutions suivantes :

Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
Le dispositif FNE-Formation.
L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
Pôle Emploi sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.

Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
Le dispositif FNE-Formation.
L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
Pôle Emploi sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.

Avis clients

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Les avis clients sont issus des évaluations de fin de formation. La note est calculée à partir de l’ensemble des évaluations datant de moins de 12 mois. Seules celles avec un commentaire textuel sont affichées.

PHILIPPE S.

08/04/22

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Cours de découverte pour moi a été orchestré magistralement

Horaires

En présentiel, les cours ont lieu de 9h à 12h30 et de 14h à 17h30.
Les participants sont accueillis à partir de 8h45. Les pauses et déjeuners sont offerts.

En classe à distance, la formation démarre à partir de 9h.

Pour les stages pratiques de 4 ou 5 jours, quelle que soit la modalité, les sessions se terminent à 15h30 le dernier jour.

Dates et lieux