> Formations > Technologies numériques > Développement logiciel > Objet, UML > Formation Design patterns, concevoir des applications robustes > Formations > Technologies numériques > Formation Design patterns, concevoir des applications robustes

Design patterns, concevoir des applications robustes

Design patterns, concevoir des applications robustes

Télécharger au format pdf Partager cette formation par e-mail 2

Télécharger au format pdf Partager cette formation par e-mail 2

Ce cours en ligne a pour objectif de vous permettre d'acquérir des compétences pour améliorer la disponibilité, la résilience ou la capacité d'applications web, client-serveur voire mobiles. Il s'adresse à un public de développeurs, architectes et chefs de projet possédant des connaissances en langage objet. La pédagogie s'appuie sur un auto-apprentissage séquencé par actions de l’utilisateur sur l’environnement à maîtriser.


Catalogue
Sur mesure

Formation en ligne

Réf. 4VK
  7h00
Prix : 95 € H.T.
Langue : FR




Ce cours en ligne a pour objectif de vous permettre d'acquérir des compétences pour améliorer la disponibilité, la résilience ou la capacité d'applications web, client-serveur voire mobiles. Il s'adresse à un public de développeurs, architectes et chefs de projet possédant des connaissances en langage objet. La pédagogie s'appuie sur un auto-apprentissage séquencé par actions de l’utilisateur sur l’environnement à maîtriser.

Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
  • Cerner les problématiques
  • Développer la résilience et la disponibilité
  • Adapter à la charge
  • Améliorer la gestion des données, la gestion opérationnelle et la surveillance

Public concerné
Développeurs, architectes et chefs de projet qui souhaitent améliorer la disponibilité, la résilience ou la capacité de leurs applications, qu'elles soient web, client-serveur voire mobiles.

Prérequis
Posséder des connaissances en langage objet.

Programme de la formation

Comprendre les problématiques

  • La disponibilité des services.
  • L'adaptation à la charge.
  • La maintenance et la sécurité des services.
  • Les différents niveaux d'adressage.

Appliquer la résilience et la disponibilité

  • La gestion des erreurs transitoires avec le pattern retry.
  • La gestion des services indisponibles avec le pattern circuit breaker.
  • La gestion de la qualité de services avec le pattern throttling.
  • La gestion des erreurs avec le pattern compensating transaction.

Adapter à la charge

  • Les techniques de caches.
  • La régulation du travail via des files de travail.
  • L'utilisation de contenu statique.

Gérer des données

  • Les différents types de stockage de données.
  • Les vues matérialisées.
  • Les tables d'index.
  • La répartition des données à l'aide du partitionnement.

Gérer et surveiller

  • La gestion et le stockage de la configuration.
  • La gestion des journaux d'événements.
  • La surveillance des points publics.


Modalités pratiques
Activités digitales
Démonstrations, cours enregistrés, partages de bonnes pratiques, fiches de synthèse.
Pédagogie et pratique;
Une évaluation tout au long de la formation grâce à une pédagogie active mixant théorie, exercice, partage de pratique et gamification. Un service technique est dédié au support de l’apprenant. La formation est diffusée au format SCORM (1.2) et accessible en illimité pendant 1 an.

Modalités d'évaluation
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…
Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétence acquises.

Solutions de financement
Pour trouver la meilleure solution de financement adaptée à votre situation : contactez votre conseiller formation.
Il vous aidera à choisir parmi les solutions suivantes :
  • Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
  • Le dispositif FNE-Formation.
  • L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
  • Pôle Emploi sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.
  • Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
  • Le dispositif FNE-Formation.
  • L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
  • Pôle Emploi sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.