Formation : PowerPivot Excel : analyse de données

PowerPivot Excel : analyse de données

4,6 / 5

Vous apprendrez à travers cette formation l'utilisation de PowerPivot, l'outil de BI intégré à Excel permettant de dépasser les limites du tableur et d'analyser de grands volumes de données. Vous y apprendrez à extraire des données, les manipuler et les présenter.

Inter

Intra

Sur mesure

Cours pratique en présentiel ou en classe à distance

Réf. POX

Prix : 990 € H.T.

2j - 14h00

Pauses-café et
déjeuners offerts

Nous contacter

Objectifs pédagogiques

À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :

Se connecter à des sources de données variées (Cubes OLAP, entrepôts de données, fichiers plats et tableaux Excel)
Associer des tables de différentes provenances pour en faire des ensembles cohérents
Effectuer des calculs et concevoir des indicateurs avec le langage DAX
Utiliser Excel afin de concevoir des tableaux croisés, des graphes et des tableaux de bord

Public concerné

Tout utilisateur d'Excel ayant besoin d'analyser et de synthétiser des données.

Prérequis

Bonnes connaissances d'Excel ou niveau équivalent aux cours Excel Niveau 1. Connaissances de base des SGBD relationnels.

Vérifiez que vous avez les prérequis nécessaires pour profiter pleinement de cette formation en faisant ce test.

Programme de la formation

Présentation de PowerPivot

Avantages et fonctionnalités.
Les différentes versions de PowerPivot et les nouveautés de PowerPivot 2013.
Quelles données utiliser avec PowerPivot ?
Comment restituer les données dans Excel sous une forme synthétique ?

Travaux pratiques

Configurer PowerPivot. Se connecter à une source de données et réaliser un tableau croisé dynamique simple.

Restitution des données : Excel comme interface

Créer des Tableaux Croisés Dynamiques et des graphes croisés dynamiques.
Définir des mesures dans les TCD : fonctions, ratio, écarts, progression.
Définir des niveaux de groupement chronologique, définir des tranches de valeurs.
Utiliser les segments pour qualifier dynamiquement les données.
Utiliser les chronologies pour filtrer les analyses.

Travaux pratiques

Concevoir des TCD pour manipuler et analyser les données.

Travailler avec des sources de données hétérogènes

Charger des tables PowerPivot depuis Excel.
Accéder aux bases de données relationnelles : SQL Server, Access, ODBC etc.
Gérer les connexions et les mises à jour.
Utiliser la vue Diagramme.
Définir des relations entre les tables. Faire référence à une autre table.
Une alternative à la fonction RechercheV.
Aménager les affichages et créer des perspectives.

Travaux pratiques

Charger des données de sources hétérogènes et les organiser entre elles.

Calcul dans le cube

Fonctions DAX, fonctions Excel et calcul dans le TCD.
Trier et filtrer les données. Organiser les colonnes et éliminer les informations inutiles.
Créer des colonnes calculées. Convertir et formater les données. Préparer les niveaux de regroupement.
Concevoir des champs calculés.
Réaliser des mesures précalculées.
Mettre en oeuvre une gestion des dates intelligente.

Travaux pratiques

Elaborer des calculs divers dans le cube et le mettre en forme.

Publication et Travail Collaboratif

Connaître les solutions de publication et de partage.
Exemple de rapports Powerview.
SharePoint et/ou Office 365.

Travaux pratiques

Publier ses travaux d'analyse.

Modalités pratiques

Echanges, partages d'expériences, démonstrations, travaux dirigés et cas pratiques.

Méthodes pédagogiques;

Pédagogie active basée sur des exemples, des démonstrations, des partages d'expériences, des cas pratiques et une évaluation des acquis tout au long de la formation.

Modalités d'évaluation

Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…

Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.

Solutions de financement

Pour trouver la meilleure solution de financement adaptée à votre situation : contactez votre conseiller formation.

Il vous aidera à choisir parmi les solutions suivantes :

Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
Le dispositif FNE-Formation.
L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
France Travail sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller France Travail.

Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
Le dispositif FNE-Formation.
L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
France Travail sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller France Travail.

Avis clients

4,6 / 5

Les avis clients sont issus des évaluations de fin de formation. La note est calculée à partir de l’ensemble des évaluations datant de moins de 12 mois. Seules celles avec un commentaire textuel sont affichées.

AN-NAAFI A.

13/02/23

5 / 5

Excellente pédagogie du formateur

VERONIQUE G.

13/02/23

4 / 5

Formateur disponible, à l’écoute.

ISABELLE O.

29/09/22

4 / 5

Trop de temps passé sur les exercices simples et pas assez d’exercices plus complexes.

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Horaires

En présentiel, les cours ont lieu de 9h à 12h30 et de 14h à 17h30.
Les participants sont accueillis à partir de 8h45. Les pauses et déjeuners sont offerts.

En classe à distance, la formation démarre à partir de 9h.

Pour les stages pratiques de 4 ou 5 jours, quelle que soit la modalité, les sessions se terminent à 16h le dernier jour.