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Formation : AI Act, comprendre les fondamentaux et préparer sa mise en conformité

Maîtrisez les enjeux réglementaires de l’IA et engagez la démarche

Formation pratique - 2j - 14h00 - Réf. AAQ

AI Act, comprendre les fondamentaux et préparer sa mise en conformité

Maîtrisez les enjeux réglementaires de l’IA et engagez la démarche

Voir le programme en anglais


Nouvelle formation

L’AI Act constitue le premier cadre réglementaire européen structurant pour l’intelligence artificielle, avec des impacts opérationnels majeurs pour toutes les organisations. Cette formation permet de comprendre les exigences réglementaires, d’identifier les risques et de mettre en œuvre des actions concrètes de conformité. Résolument orientée pratique, elle accompagne les professionnels dans l’intégration de l’IA dans leurs activités en toute sécurité juridique et éthique. Elle constitue un socle indispensable pour anticiper les évolutions réglementaires et sécuriser les projets IA.


INTER
INTRA
SUR MESURE

Formation pratique en présentiel ou à distance
Formation disponible en anglais, à la demande

Réf. AAQ
  2j - 14h00
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Pauses-café et
déjeuners offerts

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L’AI Act constitue le premier cadre réglementaire européen structurant pour l’intelligence artificielle, avec des impacts opérationnels majeurs pour toutes les organisations. Cette formation permet de comprendre les exigences réglementaires, d’identifier les risques et de mettre en œuvre des actions concrètes de conformité. Résolument orientée pratique, elle accompagne les professionnels dans l’intégration de l’IA dans leurs activités en toute sécurité juridique et éthique. Elle constitue un socle indispensable pour anticiper les évolutions réglementaires et sécuriser les projets IA.


Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
Identifier les obligations clés de l’AI Act selon les catégories de risques
Analyser un système d’IA au regard des exigences réglementaires
Mettre en œuvre une démarche de conformité adaptée
Évaluer les impacts organisationnels, juridiques et techniques
Élaborer un plan d’action opérationnel de mise en conformité

Public concerné
Responsables métiers, chefs de projet, responsables conformité, DSI, juristes, responsables innovation, toute personne impliquée dans des projets intégrant de l’IA

Prérequis
Utilisation de base des outils d’IA.

Modalités d'évaluation
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…
Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.

Programme de la formation

1
Comprendre le cadre réglementaire de l’AI Act

  • Présenter les objectifs, le périmètre et le calendrier d’application de l’AI Act
  • Identifier les acteurs concernés et leurs responsabilités
  • Classer les systèmes d’IA selon les niveaux de risque (minimal, limité, élevé, interdit)
  • Décrire les principales obligations associées à chaque catégorie
  • Situer l’AI Act dans l’écosystème réglementaire (RGPD, cybersécurité, droit de la consommation)
Travaux pratiques
Étude de cas en sous-groupes : classification de plusieurs cas d’usage IA (chatbot RH, scoring crédit, reconnaissance faciale) selon les niveaux de risque. Restitution collective et argumentation.

2
Identifier les exigences applicables aux systèmes d’IA

  • Détailler les exigences pour les systèmes à haut risque (documentation, traçabilité, gouvernance des données)
  • Analyser les obligations de transparence et d’information
  • Comprendre les exigences en matière de supervision humaine
  • Examiner les exigences techniques (robustesse, sécurité, qualité des données)
  • Identifier les obligations des fournisseurs, déployeurs et utilisateurs
Ateliers en binôme
Analyse d’un système d’IA fictif et identification des exigences applicables. Production d’une checklist de conformité.

3
Mettre en place une démarche de conformité

  • Structurer une démarche de mise en conformité (audit, cartographie, priorisation)
  • Définir les rôles et responsabilités internes
  • Élaborer une documentation conforme (registre, dossier technique)
  • Mettre en place des processus de contrôle et de suivi
  • Intégrer la conformité dans le cycle de vie des projets IA
Travaux pratiques
Simulation d’un audit de conformité : identification des écarts et élaboration d’un plan d’actions correctives en groupe.

4
Gérer les risques et les impacts organisationnels

  • Identifier les risques juridiques, éthiques et réputationnels
  • Évaluer les impacts sur les processus métiers
  • Mettre en place une gouvernance de l’IA
  • Sensibiliser et former les équipes
  • Anticiper les contrôles et sanctions
Jeu de rôle
Gestion d’un incident lié à un système d’IA (biais algorithmique). Analyse des impacts et décisions à prendre.

5
Construire un plan d’action opérationnel

  • Définir une feuille de route de mise en conformité
  • Prioriser les actions selon les risques
  • Déployer des outils et indicateurs de suivi
  • Intégrer l’AI Act dans la stratégie d’entreprise
  • Assurer une veille réglementaire continue
Travaux pratiques
Élaboration individuelle d’un plan d’action adapté à son contexte professionnel, avec accompagnement du formateur et restitution collective.


Solutions de financement
Plusieurs solutions existent pour financer votre formation et dépendent de votre situation professionnelle.
Découvrez-les sur notre page Comment financer sa formation ou contactez votre conseiller formation.

Horaires
Les cours ont lieu de 9h à 12h30 et de 14h à 17h30.
Les participants sont accueillis à partir de 8h45. Les pauses et déjeuners sont offerts.
Pour les formations de 4 ou 5 jours, quelle que soit la modalité, les sessions se terminent à 16h le dernier jour.
PARTICIPANTS
Responsables métiers, chefs de projet, responsables conformité, DSI, juristes, responsables innovation, toute personne impliquée dans des projets intégrant de l’IA

PRÉREQUIS
Utilisation de base des outils d’IA.

COMPÉTENCES DU FORMATEUR
Les experts qui animent la formation sont des spécialistes des matières abordées. Ils ont été validés par nos équipes pédagogiques tant sur le plan des connaissances métiers que sur celui de la pédagogie, et ce pour chaque cours qu’ils enseignent. Ils ont au minimum cinq à dix années d’expérience dans leur domaine et occupent ou ont occupé des postes à responsabilité en entreprise.

MODALITÉS D’ÉVALUATION
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…
Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.

MOYENS PÉDAGOGIQUES ET TECHNIQUES
• Les moyens pédagogiques et les méthodes d’enseignement utilisés sont principalement : aides audiovisuelles, documentation et support de cours, exercices pratiques d’application et corrigés des exercices pour les formations pratiques, études de cas ou présentation de cas réels pour les séminaires de formation.
• À l’issue de chaque formation ou séminaire, ORSYS fournit aux participants un questionnaire d’évaluation du cours qui est ensuite analysé par nos équipes pédagogiques.
• Une feuille d’émargement par demi-journée de présence est fournie en fin de formation ainsi qu’une attestation de fin de formation si le participant a bien assisté à la totalité de la session.

MODALITÉS ET DÉLAIS D’ACCÈS
L’inscription doit être finalisée 24 heures avant le début de la formation.

ACCESSIBILITÉ AUX PERSONNES HANDICAPÉES
Pour toute question ou besoin relatif à l’accessibilité, vous pouvez joindre notre équipe PSH par e-mail à l’adresse psh-accueil@orsys.fr.