Diagnostiquer une entreprise, c'est comprendre son environnement (son marché, sa stratégie, son actionnariat ...) et comment celui-ci influe sur ses comptes (performances opérationnelles et financières, cash-flows...). Cette formation vous apportera tous les fondamentaux pour diagnostiquer pertinemment les entreprises.
INTER
INTRA
SUR MESURE
Formation pratique en présentiel ou à distance Disponible en anglais, à la demande
Vous souhaitez une formation adaptée aux spécificités de votre entreprise et de vos équipes ? Nos experts construisent votre formation sur mesure, dans la langue de votre choix !
Diagnostiquer une entreprise, c'est comprendre son environnement (son marché, sa stratégie, son actionnariat ...) et comment celui-ci influe sur ses comptes (performances opérationnelles et financières, cash-flows...). Cette formation vous apportera tous les fondamentaux pour diagnostiquer pertinemment les entreprises.
À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
Identifier les éléments clés de l'environnement d'une entreprise
Analyser comment ceux-ci agissent sur la création de valeur et la structure financière
Estimer les impacts des choix stratégiques sur les comptes d'une entreprise
Public concerné
Toute personne désireuse de s'initier à la gestion et la comptabilité d'entreprise.
Prérequis
Aucune connaissance particulière.
Méthodes et moyens pédagogiques
Etude de cas
Étude de cas individuelles, en sous groupes -
Méthodes pédagogiques
Pédagogie active
Modalités d'évaluation
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…
Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.
Programme de la formation
1
Le cadre général d'un diagnostic financier
Le métier de diagnostiqueur, les produits et/ou les services.
Le marché financier.
Les implantations géographiques.
Les modèles économiques.
Le rôle de l'actionnariat.
La culture et l'identité de l'entreprise.
Réflexion collective
Les participants exposeront leurs expériences sur le thème général abordé.
2
La démarche à suivre pour effectuer un diagnostic d'une entreprise
L'analyse externe : l'environnement de l'entreprise.
L'analyse interne : les forces et les faiblesses de l'entreprise.
La synthèse : savoir utiliser le SWOT.
Etude de cas
Analyse de différentes typologies de sociétés existantes.
3
Les implications dans la création de valeur et les impacts sur la structure financière
Analyser les choix stratégiques dans les comptes d'une entreprise.
Étudier l'impact de génération de cash.
Vérifier les impacts dans les équilibres bilanciels.
Déterminer les conséquences sur la stratégie de financement.
Etude de cas
Transformation de modèles économiques, intégration de rachat d'entreprise...
4
La synthèse du diagnostic
Établir les 10 règles d'or pour bien diagnostiquer une entreprise.
Réflexion collective
Par le biais de tests, vérifier les acquis.
Date de publication : 20/06/2024
PARTICIPANTS
Toute personne désireuse de s'initier à la gestion et la comptabilité d'entreprise.
PRÉREQUIS
Aucune connaissance particulière.
COMPÉTENCES DU FORMATEUR
Les experts qui animent la formation sont des spécialistes des matières abordées. Ils ont été validés par nos équipes pédagogiques tant sur le plan des connaissances métiers que sur celui de la pédagogie, et ce pour chaque cours qu’ils enseignent. Ils ont au minimum cinq à dix années d’expérience dans leur domaine et occupent ou ont occupé des postes à responsabilité en entreprise.
MODALITÉS D’ÉVALUATION
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…
Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.
MOYENS PÉDAGOGIQUES ET TECHNIQUES • Les moyens pédagogiques et les méthodes d’enseignement utilisés sont principalement : aides audiovisuelles, documentation et support de cours, exercices pratiques d’application et corrigés des exercices pour les formations pratiques, études de cas ou présentation de cas réels pour les séminaires de formation.
• À l’issue de chaque formation ou séminaire, ORSYS fournit aux participants un questionnaire d’évaluation du cours qui est ensuite analysé par nos équipes pédagogiques.
• Une feuille d’émargement par demi-journée de présence est fournie en fin de formation ainsi qu’une attestation de fin de formation si le participant a bien assisté à la totalité de la session.
MODALITÉS ET DÉLAIS D’ACCÈS
L’inscription doit être finalisée 24 heures avant le début de la formation.
ACCESSIBILITÉ AUX PERSONNES HANDICAPÉES
Pour toute question ou besoin relatif à l’accessibilité, vous pouvez joindre notre équipe PSH par e-mail à l’adresse psh-accueil@orsys.fr.
Ce programme est une création originale, conçu par les équipes pédagogiques d'ORSYS Formation. Toute reproduction, représentation, adaptation ou exploitation, totale ou partielle, sans autorisation préalable écrite d'ORSYS, est strictement interdite. ORSYS se réserve le droit d'engager toute action nécessaire à la protection de ses droits de propriété intellectuelle.
Dates et lieux
Dernières places
Date garantie en présentiel ou à distance
Session garantie
Aucune session pour le moment, nous vous invitons à consulter le planning des classes à distance.
3
Ce programme est une création originale, conçu par les équipes pédagogiques d'ORSYS Formation. Toute reproduction, représentation, adaptation ou exploitation, totale ou partielle, sans autorisation préalable écrite d'ORSYS, est strictement interdite. ORSYS se réserve le droit d'engager toute action nécessaire à la protection de ses droits de propriété intellectuelle.