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Formation : Marché public luxembourgeois : organiser chaque étape de votre consultation

Marché public luxembourgeois : organiser chaque étape de votre consultation



Nouvelle formation

Cette formation vous montre comment concevoir et rédiger un dossier de consultation dans le cadre d’un marché public luxembourgeois. Vous prenez connaissance des dispositions à respecter et voyez comment procéder à la sélection des offres et à la rédaction du rapport d’analyse.


INTER
INTRA
SUR MESURE

Cours pratique en présentiel ou à distance
Disponible en anglais, à la demande

Réf. DOL
  2j - 14h00
Prix : Nous contacter
Pauses-café et
déjeuners offerts




Cette formation vous montre comment concevoir et rédiger un dossier de consultation dans le cadre d’un marché public luxembourgeois. Vous prenez connaissance des dispositions à respecter et voyez comment procéder à la sélection des offres et à la rédaction du rapport d’analyse.


Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
Connaître le cadre réglementaire luxembourgeois dans lequel s'inscrit un marché public
Savoir définir les besoins et émettre les différentes pièces du marché
Intégrer les bons réflexes dans la préparation d'un marché
Déterminer les critères adéquats de sélection des offres et leurs modes de pondération
Sélectionner avec efficacité et objectivité les bons fournisseurs

Public concerné
Directeurs juridiques, responsables des marchés publics et toute personne amenée à rédiger un appel d'offres de marché public.

Prérequis
Aucune connaissance particulière.

Méthodes et moyens pédagogiques
Travaux pratiques
Echanges et retours d'expérience, apports théoriques, études de cas et exercices pratiques.
Méthodes pédagogiques
Cette formation est dispensée selon la dernière réglementation des marchés publics.

Modalités d'évaluation
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…
Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.

Programme de la formation

1
Rappel des principes fondamentaux

  • Appliquer les spécificités de la réglementation des marchés publics luxembourgeois.
  • Les cahiers spéciaux des charges en matière de marchés publics.
  • Connaître les clauses devant figurer dans le règlement de consultation.
Travaux pratiques
Identifier la hiérarchie des pièces du marché public

2
Définir ses besoins

  • L'identification des critères : objet, demandeur, prescripteur, utilisateur, qualité, quantité, budget, délais...
  • L'organisation interne, les outils et les supports de recensement des besoins.
  • La préparation implicite des critères de choix pour la phase ultérieure de mise en concurrence.
Travaux pratiques
Réaliser un support de recensement des besoins. Mettre en place un "sourcing" conformément à la nouvelle législation.

3
Préparer son marché et la mise en concurrence

  • Les renseignements d'ordre administratif, financier et technique.
  • L'allotissement de son marché.
  • Les ateliers protégés : savoir réserver son marché ou un lot.
  • Les enjeux de développement durable dans un marché public.
  • Les critères de jugement des offres : Favoriser l'innovation et l’environnement
Travaux pratiques
Quiz de connaissance sur les labels et écolabels. Formuler des critères d'achats solidaires. Analyse des offres et mettre en œuvre le TCO.

4
Dossier de soumission : Savoir rédiger le cahier des charges technique et administratif

  • La nécessaire interdépendance entre cahier des charges administratif et technique.
  • Traduire l'analyse fonctionnelle en cahier des charges fonctionnel.
  • Concilier veille technique et égalité de traitement des candidats.
  • Proposer un cadre de réponse technique facilitant les propositions des candidats.
Travaux pratiques
Cas pratiques construits sur mesure - à partir des cahiers des charges proposés par les participants.

5
Dossier de soumission : les autres pièces du marché

  • Le contrat et les informations obligatoires.
  • Le règlement de la consultation.
  • Le document unique de marché européen (Dume).
Travaux pratiques
Savoir pré-renseigner le Dume via le site dédié.

6
Identifier les clauses sensibles du marché

  • La durée du marché.
  • Les variantes.
  • Les critères de choix.
  • Le prix ferme, actualisable, révisable et provisoire.
  • Les délais d’exécution des marchés, la garantie…
  • Les pénalités applicables aux marchés.
  • La résiliation du marché.
Travaux pratiques
Distinguer les différentes formes de prix et clauses de variation de prix au regard des différents index.

7
Savoir négocier les offres

  • Préparation de la négociation.
  • Identification des opportunités et des contraintes liées à la négociation.
  • Compréhension de la relation client - fournisseurs.
Travaux pratiques
Préparer une négociation complète après l’analyse des offres. Construire son argumentaire.

8
Sélectionner les offres et choisir le titulaire

  • La recevabilité de l'offre.
  • Les offres inappropriées, irrégulières ou inacceptables.
  • La détection et le traitement d'une offre anormalement basse.
  • La vérification des prix et l'analyse des échantillons, mémoires ou maquettes.
  • La préparation des commissions d'achats.
  • La grille de notation.
  • La rédaction du rapport d'analyse des offres.
  • La proposition de l'offre retenue à la commission de soumissions.
Travaux pratiques
Préparer la sélection des offres et savoir rédiger un rapport d’analyse des offres.


Parcours certifiants associés
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Solutions de financement
Plusieurs solutions existent pour financer votre formation et dépendent de votre situation professionnelle.
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Horaires
les cours ont lieu de 9h à 12h30 et de 14h à 17h30.
Les participants sont accueillis à partir de 8h45. Les pauses et déjeuners sont offerts.
Pour les stages pratiques de 4 ou 5 jours, quelle que soit la modalité, les sessions se terminent à 16h le dernier jour.

Dates et lieux

Dernières places
Date garantie en présentiel ou à distance
Session garantie
Du 13 au 14 octobre 2025
FR
Luxembourg
S’inscrire
Du 23 au 24 mars 2026
FR
Luxembourg
S’inscrire
Du 4 au 5 juin 2026
FR
Luxembourg
S’inscrire
Du 17 au 18 septembre 2026
FR
Luxembourg
S’inscrire
Du 7 au 8 décembre 2026
FR
Luxembourg
S’inscrire




PARTICIPANTS
Futurs managers et responsables d’équipe souhaitant structurer leur pratique managériale

PRÉREQUIS
Aucun

COMPÉTENCES DU FORMATEUR
Les experts qui animent la formation sont des spécialistes des matières abordées. Ils ont été validés par nos équipes pédagogiques tant sur le plan des connaissances métiers que sur celui de la pédagogie, et ce pour chaque cours qu’ils enseignent. Ils ont au minimum cinq à dix années d’expérience dans leur domaine et occupent ou ont occupé des postes à responsabilité en entreprise.

MODALITÉS D’ÉVALUATION
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques… Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.

MOYENS PÉDAGOGIQUES ET TECHNIQUES
• Les moyens pédagogiques et les méthodes d’enseignement utilisés sont principalement : aides audiovisuelles, documentation et support de cours, exercices pratiques d’application et corrigés des exercices pour les stages pratiques, études de cas ou présentation de cas réels pour les séminaires de formation. • À l’issue de chaque stage ou séminaire, ORSYS fournit aux participants un questionnaire d’évaluation du cours qui est ensuite analysé par nos équipes pédagogiques. • Une feuille d’émargement par demi-journée de présence est fournie en fin de formation ainsi qu’une attestation de fin de formation si le stagiaire a bien assisté à la totalité de la session.

MODALITÉS ET DÉLAIS D’ACCÈS
L’inscription doit être finalisée 24 heures avant le début de la formation.

ACCESSIBILITÉ AUX PERSONNES HANDICAPÉES
Pour toute question ou besoin relatif à l’accessibilité, vous pouvez joindre notre équipe PSH par e-mail à l'adresse psh-accueil@orsys.fr.