RSE : dimension sociale
La prise en compte de la diversité et la prévention des discriminations s’imposent aujourd’hui comme des exigences managériales et organisationnelles. Les formations ORSYS accompagnent les professionnels dans la compréhension des enjeux, du cadre légal et des situations à risque rencontrées sur le terrain. Elles permettent de développer des pratiques inclusives, de sécuriser les décisions managériales et de créer des environnements de travail respectueux, propices à l’engagement et à la performance collective.
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Diversité et lutte contre les discriminations
Formations Actions Collectives ATLAS
Pilotage RH responsable
L'essentiel de la gestion RH
LRH - 2 jours
4,8/5
Prochaine session : 23/03/2026
Droit du travail, l'essentiel pour les managers et RH
DRO - 2 jours
4,8/5
Prochaine session : 23/03/2026
Marque employeur, attirer et fidéliser les talents
DME - 2 jours
4,6/5
Prochaine session : 30/03/2026
Employee Advocacy : L'essentiel pour transformer ses collaborateurs en ambassadeurs
DVE - 1 jour
4,7/5
Prochaine session : 24/03/2026
Maîtriser le dialogue social, pour les managers
DSO - 2 jours
4,6/5
Chaîne e-learning recrutement et formation
8RF - 1 jour
Management de la diversité
Réussir dans ses relations interculturelles
RUI - 2 jours
4,3/5
Prochaine session : 30/03/2026
Manager une équipe multiculturelle et internationale
MCI - 2 jours
4,1/5
Prochaine session : 30/03/2026
Manager et valoriser la diversité dans son équipe
MDI - 3 jours
4,4/5
Prochaine session : 30/03/2026
Secteur public : manager la diversité
DIV - 2 jours
Manager et fidéliser la génération Z
TIZ - 2 jours
4,4/5
Prochaine session : 16/03/2026
Adopter une posture de manager coach avec la génération Z
CNZ - 2 jours
Prochaine session : 08/06/2026
Chaîne e-learning diversité et égalité des chances
8DI - 1 jour
Politique d'inclusion et égalité des chances
Prévenir la discrimination dans l'entreprise
PDI - 1 jour
4,4/5
Prochaine session : 05/06/2026
Piloter une politique d’inclusion et de diversité
PID - 1 jour
5/5
Prochaine session : 18/03/2026
Manager et valoriser la diversité dans son équipe
MDI - 3 jours
4,4/5
Prochaine session : 30/03/2026
Prévenir le harcèlement et sensibiliser ses collaborateurs
HRC - 1 jour
4,5/5
Prochaine session : 16/03/2026
Mettre en œuvre une politique handicap dans l'entreprise
HAD - 1 jour
4,4/5
Prochaine session : 27/03/2026
Manager des personnes en situation de handicap
HDI - 1 jour
4,6/5
Prochaine session : 03/04/2026
Chaîne e-learning diversité et égalité des chances
8DI - 1 jour
Egalité Femmes Hommes
Assurer l'égalité Femme/Homme au travail
HFT - 2 jours
4,2/5
Prochaine session : 11/06/2026
Devenez référent en matière de prévention du sexisme et du harcèlement sexuel
SXW - 1 jour
4,8/5
Prochaine session : 24/03/2026
Sexisme et harcèlement sexuel, prévenir et agir
SXT - 1 jour
4,4/5
Prochaine session : 20/03/2026
Prévenir le harcèlement et sensibiliser ses collaborateurs
HRC - 1 jour
4,5/5
Prochaine session : 16/03/2026
Accessibilité numérique
Sensibilisation à l'accessibilité numérique, enjeux et règlementation
ANU - 1 jour
4,2/5
Prochaine session : 26/03/2026
L'accessibilité numérique dans un projet
ANQ - 1 jour
3,9/5
Prochaine session : 27/03/2026
Écrire accessible grâce au FALC et aux alternatives textuelles
FLC - 3 jours
4,6/5
Prochaine session : 22/06/2026
Concevoir des contenus web et éditoriaux accessibles
CED - 2 jours
3,9/5
Prochaine session : 23/03/2026
Créer des supports de formation accessibles
ACX - 2 jours
Développer et coder des sites web accessibles
DWA - 2 jours
Prochaine session : 23/03/2026
RGAA, auditer l'accessibilité d'un site web ou d'une application mobile
ACJ - 5 jours
4,8/5
Santé, sécurité et QVT
Santé et sécurité au travail
Construire et piloter un système intégré QSE
QSE - 2 jours
4,8/5
Le Document Unique, évaluer les risques professionnels
RPU - 2 jours
4/5
Maîtriser les outils pour la prévention de la santé et de la sécurité
OSS - 2 jours
4,1/5
Prochaine session : 29/06/2026
Premiers secours en santé mentale PSSM France
PSS - 2 jours
4,8/5
Prochaine session : 30/03/2026
Santé mentale au travail, sensibilisation des managers
LSM - 2 jours
4,7/5
Prochaine session : 26/03/2026
Risques psychosociaux : mettre en place une démarche préventive
PSY - 2 jours
4,5/5
Prochaine session : 23/03/2026
Anticiper et surmonter les risques psychosociaux dans son équipe
MPY - 2 jours
4,6/5
Prochaine session : 02/03/2026
Prévenir et gérer les risques psychosociaux dans la fonction publique
EVR - 2 jours
4,5/5
Conduites addictives : adapter la prise en charge
CDV - 3 jours
4,8/5
Ergonomie, gestes et postures
GPS - 2 jours
4,6/5
Prochaine session : 28/05/2026
Gérer les accidents du travail, les maladies professionnelles et l'inaptitude du salarié
ATW - 1 jour
4,5/5
Prochaine session : 16/03/2026
Qualité de vie au travail
Développer la Qualité de Vie et les Conditions de Travail
QVR - 2 jours
4,2/5
Prochaine session : 11/06/2026
Chief Happiness Officer, les clés de la fonction
HEF - 2 jours
Prochaine session : 18/06/2026
Droit à la déconnexion : enjeux et mise en place
DDY - 1 jour
Prochaine session : 30/03/2026
Respect de la vie privée dans la sphère professionnelle
EVP - 2 jours
Open space : améliorer son bien-être et sa productivité
GOP - 2 jours
4,4/5
Prochaine session : 01/06/2026
Chaîne e-learning qualité de vie au travail
8QV - 1 jour
Certifications QSE
ISO 9001, qualité, Foundation, certification PECB
IFF - 2 jours
4,5/5
Prochaine session : 02/04/2026
ISO 9001, qualité, Lead Implementer, certification PECB
ILI - 5 jours
4,2/5
Prochaine session : 15/06/2026
ISO 9001, qualité, Lead Auditor, certification PECB
ILA - 5 jours
5/5
Prochaine session : 16/03/2026
ISO 22301, Foundation, certification PECB
FUN - 2 jours
4,4/5
Prochaine session : 26/03/2026
ISO 22301, Lead Implementer, certification PECB
IML - 5 jours
4,4/5
Prochaine session : 13/04/2026
ISO 22301, Lead Auditor, certification PECB
IAU - 5 jours
Prochaine session : 30/03/2026
ISO 31000, Risk Manager, certification PECB
ISS - 3 jours
Prochaine session : 09/03/2026
ISO 45001, Foundation, certification PECB
JSR - 2 jours
4,5/5
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