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Formation éligible au CPF

Formation : Excel 2010, perfectionnement

certification TOSA® à distance en option

Excel 2010, perfectionnement

certification TOSA® à distance en option
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Cette formation vous initie aux fonctionnalités avancées d'Excel 2010. Elle aborde les fonctions de calcul et de statistiques avancées, les graphiques, bases de données, liaisons, imports, Macros et l'utilitaire Query.


Inter
Intra
Sur mesure

Cours pratique en présentiel ou en classe à distance

Réf. MEN
Prix : 850 € H.T.
  2j - 14h00
Pauses-café et
déjeuners offerts
En option :
Dynamique.Model.Bean_FormationOption
Certification : 80 € HT




Cette formation vous initie aux fonctionnalités avancées d'Excel 2010. Elle aborde les fonctions de calcul et de statistiques avancées, les graphiques, bases de données, liaisons, imports, Macros et l'utilitaire Query.

Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
  • Créer des formules de calcul avancées
  • Importer et manipuler des données externes
  • Ajouter des contrôles de validation des données sur une cellule
  • Utiliser des tableaux croisés dynamiques avec regroupements et calculs personnalisés
  • Maîtriser les graphiques avancés (à deux axes, combinés...)
  • Comprendre le fonctionnement des macro-commandes

Public concerné
Toute personne souhaitant exploiter les fonctionnalités avancées d'Excel 2010.

Prérequis
Bonnes connaissances des fonctionnalités de base d'Excel 2010 ou connaissances équivalentes à celles apportées par le stage "Maîtriser Excel 2010, niveau 1" (réf. MEX).
Vérifiez que vous avez les prérequis nécessaires pour profiter pleinement de cette formation en faisant  ce test.

Programme de la formation

Les fonctions de calcul avancées

  • Connaître la bibliothèque de fonctions. Saisies semi-automatiques.
  • Maîtriser les fonctions avancées : texte, conditionnelles...
  • Imbriquer les fonctions, audit de formule.
  • Créer des fonctions conditionnelles : NB.SI.ENS, SOMME.SI.ENS...
Exercice
Intégrer dans un tableau des fonctions: Recherche V/H, NB.SI.ENS, ...

Les liaisons entre feuilles et classeurs

  • Connaître la liaison simple entre deux feuilles d'un même classeur.
  • Utiliser la copie de feuilles et créer des calculs entre feuilles et entre classeurs différents.
  • Gérer les liaisons. Consolider des données.
Travaux pratiques
Utiliser des fonctions dans des tableaux. Consolider les informations de plusieurs classeurs.

Les graphiques

  • Connaître les styles de graphiques. Créer, mettre en forme et imprimer des graphiques.
  • Créer des courbes de tendance, des graphiques à deux axes, combinés, Sparkline,
Travaux pratiques
Mettre en valeur les données avec un graphique approprié.

L'importation de données

  • Connaître l'interface d'importation.
  • Comprendre les principes d'importation et de connexion à des données externes : texte, CSV, Access.
  • Créer une requête sur des données Access : l'utilisation du Query d'Excel.
Travaux pratiques
Se connecter à des données issues de diverses sources.

Les bases de données

  • Connaître les outils de tableau, le tri, les filtres personnalisés et avancés.
  • Effectuer une mise en conditionnelle améliorée et ses indicateurs de performance.
  • Identifier et supprimer des doublons dans une base.
  • Créer des Tableaux Croisés Dynamiques avec calculs et regroupements personnalisés (Slicer).
  • Concevoir des graphiques croisés dynamiques.
Travaux pratiques
Concevoir des TCD incluant des regroupements et calculs personnalisés.

Les outils de contrôle, de partage et de protection

  • Insérer des contrôles dans une feuille. Imposer des critères de validation et utiliser une liste déroulante.
  • Protéger une cellule, une feuille, un classeur.
  • Partager un classeur avec d'autres utilisateurs.
Travaux pratiques
Sécuriser la saisie des données dans une feuille. Utiliser un classeur partagé.

La macro-commande

  • Comprendre le principe de la macro-commande et de l'onglet Développeur.
  • Enregistrer et exécuter une macro simple. Lier une macro à un objet.
  • Sécuriser une macro-commande.
Travaux pratiques
Créer des macro-commandes.


Certification en option
La certification TOSA® atteste pour une durée de 3 ans des compétences de l’apprenant sur une échelle de 1 000 points. Le diplôme TOSA® est envoyé si le score de l’apprenant est supérieur à 351 points. Une fois l’examen réalisé, l’apprenant peut consulter en direct ses résultats et reçoit par e-mail une attestation, une restitution détaillée de ses compétences ainsi que son diplôme sous 5 jours. L’examen dure 1 H 00 et se présente sous la forme de 35 exercices alternant entre des manipulations sur le logiciel et des QCM, dont la difficulté s’adapte selon les réponses de l’apprenant. Sans demande spécifique, il est dispensé par défaut en français et sur la version logicielle la plus récente. La surveillance est faite par un logiciel et est enregistrée à des fins de contrôle de conformité.

Modalités pratiques
Exercice
Echanges, partages d'expériences, démonstrations, travaux dirigés et cas pratique pour vous entraîner tout au long de la formation.
Méthodes pédagogiques;
Pédagogie active basée sur des échanges, des cas pratiques, et des exercices d’entraînement.

Modalités d'évaluation
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…
Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.

Options
Certification : 80 € HT
Certifiez-vous pour faire reconnaître vos compétences sur le marché et booster votre carrière.

Solutions de financement
Pour trouver la meilleure solution de financement adaptée à votre situation : contactez votre conseiller formation.
Il vous aidera à choisir parmi les solutions suivantes :
  • Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
  • Le dispositif FNE-Formation.
  • L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
  • Le CPF
  • Pôle Emploi sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.
  • Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
  • Le dispositif FNE-Formation.
  • L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
  • Le CPF
  • Pôle Emploi sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.

Financement par le CPF
Pour utiliser vos crédits CPF sur cette formation, vous devez souscrire l’option de certification. Pour toute question, contactez-nous par mail cpf@orsys.fr
Cette formation est éligible au CPF. Si vous souhaitez bénéficier de ce mode de financement, contactez-nous ou rendez-vous directement sur le site moncompteformation.gouv.fr.

Avis clients
4,7 / 5
Les avis clients sont issus des évaluations de fin de formation. La note est calculée à partir de l’ensemble des évaluations datant de moins de 12 mois. Seules celles avec un commentaire textuel sont affichées.
LAURA G.
12/01/23
3 / 5

les choses les plus "compliquées" ne sont pas traitées par choix... C’était pour moi le seul intérêt de cette formation. Je n’ai fait que des révisions
VIRGINIE D.
12/01/23
4 / 5

bonne formation avec formateur très pédagogue
THIERRY C.
01/12/22
5 / 5

Bon stage, il reste a pratiquer et à mettre en application.




Horaires
En présentiel, les cours ont lieu de 9h à 12h30 et de 14h à 17h30.
Les participants sont accueillis à partir de 8h45. Les pauses et déjeuners sont offerts.
En classe à distance, la formation démarre à partir de 9h.
Pour les stages pratiques de 4 ou 5 jours, quelle que soit la modalité, les sessions se terminent à 15h30 le dernier jour.