Construisons ensemble un management efficace et inspirant
Dans un contexte européen marqué par les transformations du travail, le management est devenu un facteur clé de performance, d’engagement et de rétention des talents. En Belgique, en France, en Suisse et au Luxembourg, les attentes des collaborateurs évoluent : plus d’autonomie, de reconnaissance, de sens et de qualité de vie au travail.
Selon Gallup, seuls 21 % des salariés européens se déclarent engagés, le management étant identifié comme le premier levier d’amélioration de l’engagement et de la performance collective. (Source : Gallup – State of the Global Workplace 2024)
La Management Academy ORSYS accompagne les managers et les organisations européennes dans le développement de compétences managériales adaptées aux enjeux actuels : leadership, pilotage d’équipe, communication, gestion des conflits et management hybride.
Managers en 2026 : compétences clés à maîtriser
Développer des relations humaines de qualité
Un management efficace repose sur la confiance, la qualité des échanges et des feedbacks réguliers. Les équipes managées avec des pratiques relationnelles solides affichent une productivité supérieure de 18 %. (Source : Gallup)
Identifier et développer les talents
Le rôle du manager-coach est central dans la fidélisation. Les organisations qui investissent dans le développement managérial réduisent le turnover de jusqu’à 25 %.
(Source : LinkedIn Workplace Learning Report)
Favoriser le bien-être et la qualité de vie au travail
En Europe, 44 % des salariés déclarent ressentir du stress quotidiennement, soulignant le rôle clé du manager dans la prévention des risques psychosociaux.
(Source : EU-OSHA / Gallup)
Maîtriser la communication hybride
Le travail hybride s’est généralisé : plus de 60 % des managers européens pilotent aujourd’hui des équipes partiellement à distance. Adapter sa communication est devenu indispensable pour maintenir cohésion et performance. (Source : Eurofound)
Se former efficacement au management avec ORSYS
La Management Academy ORSYS propose des parcours adaptés à tous les niveaux managériaux :
- Prise de fonction managériale
- Pilotage et animation d’équipe
- Leadership, motivation et engagement
- Gestion des conflits et communication assertive
- Management hybride et transformation des organisations
Les formations combinent apports théoriques, mises en situation, ateliers pratiques et accompagnement personnalisé, garantissant une application immédiate en contexte professionnel.
Management Academy ORSYS : une approche complète et évolutive
Les managers bénéficient également de ressources gratuites pour rester à jour des tendances managériales :
- Webinars interactifs
- Articles, fiches pratiques et outils opérationnels
- Conférences animées par des experts du management
Pourquoi choisir la Management Academy ORSYS ?
Depuis 50 ans, ORSYS accompagne les organisations en Europe avec dans leur montée en compétences en proposant des formations concrètes, opérationnelles, actuelles et de grande qualité.
- Une offre complète de formations en management
- Des formateurs experts, alliant pédagogie et expérience terrain
- Des méthodes concrètes et orientées résultats
- Des certifications reconnues sur le marché européen
- Des formats flexibles : présentiel, distanciel ou e-learning
- Des dispositifs interentreprises, intra-entreprise et sur mesure
La Management Academy ORSYS permet aux entreprises en Belgique, France, Suisse et Luxembourg de faire évoluer durablement leurs pratiques managériales.
Donnez un nouvel élan à vos pratiques managériales avec ORSYS !