Opleiding : Omgaan met ongeschiktheid en herclassificatie in het ambtenarenapparaatHet wettelijke en operationele kader voor outplacement onder de knie krijgen
Praktijkcursus - 2d
- 14u00 - Ref. RAU
|
Downloaden in pdf-formaat
Deze cursus delen via mail
 | De juridische en medische concepten met betrekking tot arbeidsongeschiktheid in overheidsdienst identificeren |
| De verschillende fasen van de herindelingsprocedure beschrijven |
| De procedures analyseren voor het implementeren van een PPR (Period of Preparation for Reclassification - Voorbereidingsperiode op herclassificatie) |
| De wettelijke regels voor herclassificatie toepassen |
| De beschikbare opties beoordelen als herplaatsing wordt geweigerd of onmogelijk is |
Doelgroep
Managers, HR-managers, afdelingshoofden, leden van herplaatsingseenheden, iedereen die betrokken is bij het managen van ongeschiktheid en herplaatsing in de ambtenarij.
Voorafgaande vereisten
Geen
Praktische modaliteiten
Praktisch werk
Uitwisseling van ervaringen, groepsdiscussies, casestudies en documentanalyses.
Leer methodes
actief
Opleidingsprogramma
1 Inleiding tot arbeidsongeschiktheid
- De verschillende vormen van ongeschiktheid definiëren en er onderscheid tussen maken
- De betrokken medische spelers identificeren en hun rol beschrijven
- De verschillende administratieve situaties uitleggen die verband houden met ongeschiktheid (CMO, CLM, CLD, CITIS, beschikbaarheid)
- De verplichtingen inzake medisch toezicht en de voorwaarden voor het tegenbezoek erkennen
Oefening
Test je kennis met een interactieve quiz.
2 Het wettelijke kader voor outplacement
- De verplichtingen van de publieke werkgever met betrekking tot herplaatsing uitleggen
- Identificeer de belangrijkste juridische referenties (CGFP, jurisprudentie, etc.)
- Beschrijf de stappen in de herclassificatieprocedure
- Chronologische reconstructie van de herindelingsprocedure
Casestudy
Een praktisch geval van een herindelingsprocedure oplossen
3 Herclassificatieprocedures
- De rechten en plichten in verband met overdracht en weigering van overdracht analyseren
- De verschillende herclassificatieprocedures uitleggen (verandering van manager, detachering, concurrentie, integratie)
- De doelstellingen, het wettelijke kader en de procedures van een PPR (Period of Preparation for Reclassification - Voorbereidingsperiode op herclassificatie) beschrijven.
Groepsdiscussie
Standaarddocumenten met betrekking tot de tripartiete overeenkomst interpreteren.
4 Implementatie van de voorbereidingsperiode voor herclassificatie (PPR)
- Verschillende praktijksituaties met betrekking tot de PPR simuleren (weigering, uitstel, opschorting, beoordeling)
- Als onderdeel van een team een complex herindelingsgeval onderzoeken en passende oplossingen voorstellen
- De mogelijke uitkomsten van de procedure vaststellen (herplaatsing, overplaatsing, ontslag, pensionering op grond van handicap)
- De belangrijkste punten samenvatten om rechtszekerheid te garanderen aan het einde van de procedure
Oefening
Casestudy gebaseerd op een echt geval met feedback.
DEELNEMERS
Managers, HR-managers, afdelingshoofden, leden van herplaatsingseenheden, iedereen die betrokken is bij het managen van ongeschiktheid en herplaatsing in de ambtenarij.
VOORAFGAANDE VEREISTEN
Geen
VAARDIGHEDEN VAN DE CURSUSLEIDER
De deskundigen die de cursus leiden zijn specialisten op het betreffende vakgebied. Zij werden geselecteerd door onze pedagogische teams zowel om hun vakkennis als hun pedagogische vaardigheden voor elke cursus die zij geven. Zij hebben minstens vijf tot tien jaar ervaring in hun vakgebied en oefenen of oefenden verantwoordelijke bedrijfsfuncties uit.
BEOORDELINGSMODALITEITEN
De cursusleider beoordeelt de pedagogische vooruitgang van de deelnemer gedurende de gehele cursus aan de hand van meerkeuzevragen, praktijksituaties, praktische opdrachten, …
De deelnemer legt ook van tevoren en naderhand een test af ter bevestiging van de verworven kennis.
TOEGANGSMODALITEITEN EN TERMIJNEN
De inschrijving dient 24 uur voor aanvang van de cursus plaatsgevonden te hebben.
TOEGANKELIJKHEID VOOR MINDERVALIDEN
Is voor u speciale toegankelijkheid vereist? Neem contact op met mevr. FOSSE, contactpersoon voor mindervaliden, via het adres psh-accueil@ORSYS.fr om uw verzoek en de haalbaarheid daarvan zo goed mogelijk te bestuderen.
Managers, HR-managers, afdelingshoofden, leden van herplaatsingseenheden, iedereen die betrokken is bij het managen van ongeschiktheid en herplaatsing in de ambtenarij.
VOORAFGAANDE VEREISTEN
Geen
VAARDIGHEDEN VAN DE CURSUSLEIDER
De deskundigen die de cursus leiden zijn specialisten op het betreffende vakgebied. Zij werden geselecteerd door onze pedagogische teams zowel om hun vakkennis als hun pedagogische vaardigheden voor elke cursus die zij geven. Zij hebben minstens vijf tot tien jaar ervaring in hun vakgebied en oefenen of oefenden verantwoordelijke bedrijfsfuncties uit.
BEOORDELINGSMODALITEITEN
De cursusleider beoordeelt de pedagogische vooruitgang van de deelnemer gedurende de gehele cursus aan de hand van meerkeuzevragen, praktijksituaties, praktische opdrachten, …
De deelnemer legt ook van tevoren en naderhand een test af ter bevestiging van de verworven kennis.
PEDAGOGISCHE EN TECHNISCHE MIDDELEN
• De gebruikte pedagogische middelen en cursusmethoden zijn voornamelijk: audiovisuele hulpmiddelen, documentatie en cursusmateriaal, praktische oefeningen en correcties van de oefeningen voor praktijkstages, casestudies of reële voorbeelden voor de seminars.
• Na afloop van de stages of seminars verstrekt ORSYS de deelnemers een evaluatievragenlijst over de cursus die vervolgens door onze pedagogische teams wordt geanalyseerd.
• Na afloop van de cursus wordt een presentielijst per halve dag verstrekt, evenals een verklaring van de afronding van de cursus indien de stagiair alle sessies heeft bijgewoond.
• De gebruikte pedagogische middelen en cursusmethoden zijn voornamelijk: audiovisuele hulpmiddelen, documentatie en cursusmateriaal, praktische oefeningen en correcties van de oefeningen voor praktijkstages, casestudies of reële voorbeelden voor de seminars.
• Na afloop van de stages of seminars verstrekt ORSYS de deelnemers een evaluatievragenlijst over de cursus die vervolgens door onze pedagogische teams wordt geanalyseerd.
• Na afloop van de cursus wordt een presentielijst per halve dag verstrekt, evenals een verklaring van de afronding van de cursus indien de stagiair alle sessies heeft bijgewoond.
TOEGANGSMODALITEITEN EN TERMIJNEN
De inschrijving dient 24 uur voor aanvang van de cursus plaatsgevonden te hebben.
TOEGANKELIJKHEID VOOR MINDERVALIDEN
Is voor u speciale toegankelijkheid vereist? Neem contact op met mevr. FOSSE, contactpersoon voor mindervaliden, via het adres psh-accueil@ORSYS.fr om uw verzoek en de haalbaarheid daarvan zo goed mogelijk te bestuderen.
Dit programma is een origineel concept, ontwikkeld door de pedagogische teams van ORSYS Formation. Elke reproductie, weergave, aanpassing of exploitatie, geheel of gedeeltelijk, zonder voorafgaande schriftelijke toestemming van ORSYS, is ten strengste verboden. ORSYS behoudt zich het recht voor om alle nodige maatregelen te nemen ter bescherming van haar intellectuele-eigendomsrechten.
Data en plaats
Selecteer uw locatie of kies voor de les op afstand en kies vervolgens uw datum.
Klas op afstand
Dernières places
Date garantie en présentiel ou à distance
Session garantie
Dit programma is een origineel concept, ontwikkeld door de pedagogische teams van ORSYS Formation. Elke reproductie, weergave, aanpassing of exploitatie, geheel of gedeeltelijk, zonder voorafgaande schriftelijke toestemming van ORSYS, is ten strengste verboden. ORSYS behoudt zich het recht voor om alle nodige maatregelen te nemen ter bescherming van haar intellectuele-eigendomsrechten.