Publicatiedatum : 30/05/2024
Opleiding : Een succesvol sollicitatiegesprek voorbereiden
Praktijkcursus - 2d
- 14u00 - Ref. UCH
|
Downloaden in pdf-formaat
Deze cursus delen via mail
 | Je carrièrepad zo goed mogelijk presenteren |
| Een succesvol sollicitatiegesprek voorbereiden |
| Op je gemak zijn in gesprekken met de recruiter |
| Ruzie maken over je kennis, vaardigheden en ervaring |
| De fasen na het interview beheren |
Doelgroep
Iedereen die op zoek is naar een baan en zijn sollicitatievaardigheden wil oefenen.
Voorafgaande vereisten
Geen speciale kennis vereist.
Praktische modaliteiten
Praktisch werk
Nagespeelde sollicitatiegesprekken gevolgd door persoonlijke debriefings. Werken aan verbale vaardigheden en lichaamshouding.
Opleidingsprogramma
1 Je sollicitatiegesprek voorbereiden
- Kom meer te weten over de recruiter: bedrijfsprofiel en kerncijfers.
- Je presentatie voorbereiden.
- Stel de vragen op die je aan het einde van het gesprek wilt stellen.
- Denk na over wat je aantrekt naar het sollicitatiegesprek.
- Bereken reistijd en route.
- Mentaal voorbereiden: ankeren en visualiseren.
- Bereid argumenten voor om de werkgever te overtuigen.
Praktisch werk
Oefeningen ter voorbereiding op een sollicitatiegesprek. Experimenteren met verankering en visualisatie.
2 Een succesvol sollicitatiegesprek
- Begroet de persoon met wie je spreekt met zelfvertrouwen en assertiviteit.
- Neem een professionele houding aan.
- Leg uit wat je carrièredoel is.
- Structureer de presentatie van je carrièrepad met behulp van de trechtertechniek.
- Wees "echt" en oprecht zonder te overdrijven.
- Toon aan dat je kwaliteiten/vaardigheden geschikt zijn voor de vacature.
- Het belang van verbale en non-verbale communicatie.
- Weten hoe je jezelf moet positioneren in groepsinterviews.
Praktisch werk
Oefen sollicitatiegesprekken.
3 De uitwisseling met de recruiter onder de knie krijgen
- De houding van de recruiter begrijpen.
- Een goede eerste indruk maken.
- Ken de verschillende houdingen van de recruiter tijdens het sollicitatiegesprek.
- Anticipeer op de meest gestelde vragen en reageer adequaat.
- Ruzie maken over je kennis, vaardigheden en ervaring.
- De vraag over kwaliteiten en fouten kunnen beantwoorden.
- Sluit het gesprek af door een goede indruk achter te laten.
Praktisch werk
De vraag- en antwoordsequentie in de praktijk brengen.
4 Anticiperen op en omgaan met de fasen na het interview
- Bedankt na het interview.
- De doelstellingen van het bedankbericht.
- Herinneringen beheren: hoe, wanneer en hoe vaak?
- De vorm en inhoud van het bedankbericht.
Praktisch werk
Oefening in het schrijven van een bedankmail na een sollicitatiegesprek.
DEELNEMERS
Iedereen die op zoek is naar een baan en zijn sollicitatievaardigheden wil oefenen.
VOORAFGAANDE VEREISTEN
Geen speciale kennis vereist.
VAARDIGHEDEN VAN DE CURSUSLEIDER
De deskundigen die de cursus leiden zijn specialisten op het betreffende vakgebied. Zij werden geselecteerd door onze pedagogische teams zowel om hun vakkennis als hun pedagogische vaardigheden voor elke cursus die zij geven. Zij hebben minstens vijf tot tien jaar ervaring in hun vakgebied en oefenen of oefenden verantwoordelijke bedrijfsfuncties uit.
BEOORDELINGSMODALITEITEN
De cursusleider beoordeelt de pedagogische vooruitgang van de deelnemer gedurende de gehele cursus aan de hand van meerkeuzevragen, praktijksituaties, praktische opdrachten, …
De deelnemer legt ook van tevoren en naderhand een test af ter bevestiging van de verworven kennis.
TOEGANGSMODALITEITEN EN TERMIJNEN
De inschrijving dient 24 uur voor aanvang van de cursus plaatsgevonden te hebben.
TOEGANKELIJKHEID VOOR MINDERVALIDEN
Is voor u speciale toegankelijkheid vereist? Neem contact op met mevr. FOSSE, contactpersoon voor mindervaliden, via het adres psh-accueil@ORSYS.fr om uw verzoek en de haalbaarheid daarvan zo goed mogelijk te bestuderen.
Iedereen die op zoek is naar een baan en zijn sollicitatievaardigheden wil oefenen.
VOORAFGAANDE VEREISTEN
Geen speciale kennis vereist.
VAARDIGHEDEN VAN DE CURSUSLEIDER
De deskundigen die de cursus leiden zijn specialisten op het betreffende vakgebied. Zij werden geselecteerd door onze pedagogische teams zowel om hun vakkennis als hun pedagogische vaardigheden voor elke cursus die zij geven. Zij hebben minstens vijf tot tien jaar ervaring in hun vakgebied en oefenen of oefenden verantwoordelijke bedrijfsfuncties uit.
BEOORDELINGSMODALITEITEN
De cursusleider beoordeelt de pedagogische vooruitgang van de deelnemer gedurende de gehele cursus aan de hand van meerkeuzevragen, praktijksituaties, praktische opdrachten, …
De deelnemer legt ook van tevoren en naderhand een test af ter bevestiging van de verworven kennis.
PEDAGOGISCHE EN TECHNISCHE MIDDELEN
• De gebruikte pedagogische middelen en cursusmethoden zijn voornamelijk: audiovisuele hulpmiddelen, documentatie en cursusmateriaal, praktische oefeningen en correcties van de oefeningen voor praktijkstages, casestudies of reële voorbeelden voor de seminars.
• Na afloop van de stages of seminars verstrekt ORSYS de deelnemers een evaluatievragenlijst over de cursus die vervolgens door onze pedagogische teams wordt geanalyseerd.
• Na afloop van de cursus wordt een presentielijst per halve dag verstrekt, evenals een verklaring van de afronding van de cursus indien de stagiair alle sessies heeft bijgewoond.
• De gebruikte pedagogische middelen en cursusmethoden zijn voornamelijk: audiovisuele hulpmiddelen, documentatie en cursusmateriaal, praktische oefeningen en correcties van de oefeningen voor praktijkstages, casestudies of reële voorbeelden voor de seminars.
• Na afloop van de stages of seminars verstrekt ORSYS de deelnemers een evaluatievragenlijst over de cursus die vervolgens door onze pedagogische teams wordt geanalyseerd.
• Na afloop van de cursus wordt een presentielijst per halve dag verstrekt, evenals een verklaring van de afronding van de cursus indien de stagiair alle sessies heeft bijgewoond.
TOEGANGSMODALITEITEN EN TERMIJNEN
De inschrijving dient 24 uur voor aanvang van de cursus plaatsgevonden te hebben.
TOEGANKELIJKHEID VOOR MINDERVALIDEN
Is voor u speciale toegankelijkheid vereist? Neem contact op met mevr. FOSSE, contactpersoon voor mindervaliden, via het adres psh-accueil@ORSYS.fr om uw verzoek en de haalbaarheid daarvan zo goed mogelijk te bestuderen.
Data en plaats
Laatste plaatsen
Garantiedatum ter plaatse of op afstand
Gegarandeerde sessie